备受用户和行业关注的小站教育如何让教育基因裂变

  • 日期:07-16
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2011年,在线教育从语言在线教育开始逐渐为人所知。由于其灵活的学习风格和实惠的价格,它吸引了大量的城市注册用户。

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图片来自“欧洲网络”

近日,在线教育教育机构小站教育宣布与美国教育考试服务中心(ETS)达成战略合作,并全面介绍托福官方真题和GRE官方套装。与此同时,ETS还正式发布了一份文件,以回应这一“官方公告”。双方通过密切互动表达了对外界的态度:世界上最大的非营利性教育考试和评估机构,是中国最大的在线语言学习机构。注意和关注。

专注于增长小站紧紧抓住行业领导者

事实上,作为在线学习和研究领域的先驱,小站教育受到了各界的关注。

2011年,在线教育从语言在线教育开始逐渐为人所知。由于其灵活的学习风格和实惠的价格,它吸引了大量的城市注册用户。相关数据显示,2011年,中国在线教育用户数达到3413万。同年,留学生人数比1978年增加了375倍,在美国留学生人数为157,600人,年增长率为20%~30%。

当中国留学生人数进一步增加,在线教育用户提前爆发时,创建了小站教育。当小站教育创始人兼首席执行官王浩平总结了准备海外留学考试的经验和多次考试后的体验,在网上分享时,很快受到了候选人的欢迎;第一批种子在用户的鼓励下,王浩平和其他两位联合创始人开始在水线上进行一对一的测试。这是小站教育的原型。王浩平在接受Yiou.com的采访时坦率地说,当时他们大学毕业时只有一个想法:他们希望出国留学的人少走弯路,快速申请学校到他们最喜欢的学校。很快,数千家淘宝C店的价格,出国留学的候选人都来到了市场,100%的优惠率,客户的口碑。

在赢得了大量用户关注的同时,小站教育也引起了投资者的关注。 2013年,小站教育迎来了第一次融资,并启动了小站社区。传统的收费项目,如考试准备材料,口腔成分校正和模型测试软件,免费提供给学生。这个模型适用于小型车站。有一个巨大的流量。 2014年融资后,资本市场开始受到网络教育行业的青睐,互联网的快速发展也为这个行业安装了加速器。在线教育的奖金期见证了一群独角兽的疯狂。 2014年和2015年的两次大规模融资将小站教育推向了在线教育行业的领导者。

中国在线教育的蓬勃发展,以及小站教育强势地崭露头角,小站教育也获得了官方机构的关注。从2016年到2018年,小站教育连续三年成为英国驻华使馆开放日的官方合作伙伴,参与到英国驻华使馆开放日的活动中。英国文化教育协会(雅思考试主办方之一,简称BC)也与小站教育保持密切互动。在2018年北京,上海雅思机考首考当日,邀请了小站雅思2位老师分别在京沪参与体验机考全程,并将机考经验分享给雅思学员。同时,小站教育也积极参与英国文化教育协会举办的雅思官方专题研讨会和专场雅思考试教师培训。2019年初,BC授予小站教育“金级合作伙伴”荣誉,这是小站教育连续第二年被授予这一荣誉。

最近,世界顶尖教育考试和评估研究机构ETS宣布与小站教育达成战略合作,在托福改革之际,双方频繁的互动,向外传达了ETS对于这个年轻充满活动的在线教育机构的青睐。谈及此次合作,ETS中国区总经理王梦妍表达了对小站教育的认可,她说,小站教育拥有十分庞大的托福备考用户,并通过扎实的托福教研教学工作,帮助中国学生取得好成绩,在留学语培领域,国际教育领域,小站教育还有很大的潜力。通过此次合作,双方将在留学领域开拓出新的空间与想象力。

关注后的沉淀深耕教育技术赋能

流量,用户,学员,资本的关注,在2013年的时候,刚成立2年的小站全都收获了。然而几个年轻的创始人并没有因此而忘记初心“。小站教育的基因是教育。 “王浩平说,‘我们做的是教育,本质还是内容和教学教研。’

XX在这股热情的浪潮中,小站教育加强了互联网技术,教育技术和教师的能力。建立雅思和托福1V1定制在线教学产品后,小站教育迅速改进了产品形态,扩大了SAT,PTE,ACT,GRE和GMAT等标准化考试培训产品,供海外学习;自主开发的移动学习系列应用程序和LMS在线学习系统。

在国外学习领域,小站的教育越来越深入。经过多年的努力,小湛创建了符合标准的标准化系统。“Win +”课件系统,兼顾标准化和个性化。标准化是指小型站点教育所特有的海外学习考试的知识点,知识结构和知识地图,严格按照考试制定;个性化是中国学生特点的结合,是个性化教学产品的发展。

教学专业性和教师实力是教育机构的基础。小站教育建立了严格的教师招聘,录入和管理制度。每位教师在进入工作岗位之前都需要通过多级严格的评估。他们都可以成为小站老师团队的一员。小站还建立了“九教师科学评估系统”来管理教师,如教师的专业背景和学生评价。小站教育中标准化教学管理和数据化教学的质量确保了教育的最终目标。

小站教育最大的问题在于人工智能,大数据和互联网特征以及教育专业化的重要性。互联网本身的“小而快”模式和相对“慢”和“重”的教育产业需要有机结合,其中包括学科,学术教学和研究,对测试本身的理解以及对教育心理学是不可或缺的,而互联网可视化和数据化是两个核心。

In terms of the combination of the Internet and education, the small station visualizes the educational concept through the Internet, allowing users to perceive it; at the same time, it invests a large amount of technology to copy the traditional teaching scenes online, so that technology and products and subject experts can fully match.

In terms of data, students can improve their learning efficiency by modeling and digitizing the learning process of students. The level of students participating in the study abroad exam is uneven. The degree of mastery of listening, speaking, reading and writing varies from person to person. Therefore, the small station education implements one-to-one courses, but the actual operation is "five pairs." One": Each student is equipped with a full-time inspector and a four-class teacher. Students conduct one-on-one consultation before the start of the course, construct a personal information form and conduct basic assessment of English proficiency, and plan the learning process according to the student's foundation and goals. During the study period, two stages will be evaluated and more targeted. The curriculum, the process of structuring students' abilities is not only the planning of student learning, but also the accumulation of big data; strong personalization will generate a large amount of data, and the database and algorithm of the small station education provide support for each student. At the same time, the small station education also injected the knowledge maps of TOEFL, IELTS and other tests into the system, and the students' daily practice data and test data were deposited in the library.

Through the big data analysis of the students' learning process, artificial intelligence is used to remind the inspectors and teachers to teach the content, including learning logic, students' emotional maintenance and so on. Artificial intelligence is the future trend. Small stations also gradually apply artificial intelligence to practice. Among them, students and teachers are still the core, and computers are the helpers for greatly improving efficiency.

Lasting attention comes from itself Integrating educational responsibility into corporate culture

A company can get lasting attention and is inseparable from his corporate culture and business.

xx31岁的王浩平对小站教育的未来有着全面的规划。作为首席执行官,他认为除了制定战略,建立核心团队和解决资金来源之外,建立符合公司长期战略的企业文化也很重要。良好的企业文化可以使公司更长久。

“诚信,信任,简约,协作,效率,学生成就,成就自我”,这是企业文化中的创始基因和团队基因,王浩平认为,企业文化既不是在墙上,也不是在嘴上需要通过从内到外发出的实际行动进行核实。

这种企业文化体现在小站将更多地关注用户体验,教学产品和内容,以及教学产品和内容与互联网技术相结合的行动中。作为一所校外培训机构,小站教育希望通过教学努力使学生在有限的时间内达到知识水平。这与小站教育的自我定位是一致的“不注重目标的组织是浪费生命,不关注用户体验的组织没有明天”。

这次,我们与ETS达成了战略合作,这符合小站的初衷,使大多数考生可以受益,免费使用官方准备材料,并为考试做好准备而不必走弯路。同时,小站希望通过教学和研究的投入,使学生在有限的时间内实现知识水平的提高,并在申请出国留学方面有更多的选择。

所有的努力都指向了同一个目标。帮助中国学生梦想出国留学,成为值得信赖的教育机构。作为小站的掌舵人,王浩平有一个更大的梦想,让车站继续运营。

虽然车站教育受到关注,但在实现自己的梦想的道路上变得越来越自信。